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A Pål Golberg non piace pattinare lo stipendio più alto di Torbjørn Skogtad di quasi 900.000 NOK: – il non musicale è perfetto

A Pål Golberg non piace pattinare lo stipendio più alto di Torbjørn Skogtad di quasi 900.000 NOK: – il non musicale è perfetto

Leadership mondiale superata: Pål Golberg dopo il sesto posto nei dieci chilometri di Lillehammer di venerdì.

Pål Golberg è il capitano della Coppa del Mondo e custode della nazionale norvegese di corsa. Ora il 32enne rivela di non gradire il fatto che gli stipendi degli atleti siano rimasti stagnanti, mentre è stato suggerito che gli onorari del presidente dovrebbero essere aumentati drasticamente.

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– Secondo me, quelli non musicali sono abbastanza adatti. Lo sostengo, dice gulberg A VG per aver messo lo stipendio nella sua stessa filiale.

Il 32enne – di Goal, ma residente a Oslo – si è lasciato alle spalle una bella gara di apertura della Coppa del Mondo a Ruka, in Finlandia.

Nella 10 km di Lillehammer di venerdì è arrivato sesto, il che significa che ha preso il comando della classifica generale in Coppa del Mondo.

Celebrando un nuovo giorno forte: Pål Golberg è arrivato secondo, ma si congratula con l’italiano Federico Pellegrino per il suo terzo dopo aver iniziato l’inseguimento di 20 chilometri di domenica a Ruka, in Finlandia.

Ma Gulberg è anche amministratore della squadra nazionale norvegese di sprint. E così assorbì la discussione A proposito dello stipendio del CEO norvegese dello sci di fondo, Torbjørn Skogstad.

– Questo non riflette affatto la nostra parte della federazione, dice Gulberg, riferendosi agli atleti che sono responsabili dei risultati sulle piste da sci e sono i manifesti di vendita degli sponsor.

In autunno, VG ha scritto una serie di casi richiesti dal Norwegian Ski Board Lo sciatore di fondo ha dovuto aumentare la sua quota del 60%.. Da meno di 560.000 NOK a quasi 900.000 NOK.

La giustificazione del consiglio in tutto il paese è che il carico di lavoro è elevato e che non è possibile svolgere altri lavori mentre è in carica.

Finora dal campo atleti ha regnato la calma. La stragrande maggioranza delle persone con cui VG ha parlato afferma di non voler parlare perché non sa cosa fa Skogstad quotidianamente.

In occasione della vicenda, VG è entrato in contatto anche con il tutore della squadra a distanza, Sjur Røthe. Fussingen non vuole commentare le azioni di Golberg.

Ma alcuni a livello di base hanno reagito in un modo o nell’altro. Tra le altre cose, il padre di Gulberg, che è a capo del comitato di sci di fondo a Buskerud. Ha descritto la proposta come “non musicale”.una parola dietro la quale c’è il figlio e pattinatore di Gulberg.

Leader del consiglio nazionale: Torbjorn Skogstad (R), qui con Marit Bjorgen e l’addetto stampa Gro Eddy dopo che il caso di doping di Therese Johaug è scoppiato nei media norvegesi.

In effetti, lo Ski Board avrebbe dovuto considerare un aumento di stipendio. Autorità Suprema dello Sci Norvegese. Alla fine acconsentono alla proposta dello sci di fondo, Ma non senza forti avvertimenti.

Tra le altre cose, sottolinea Gulberg, la Norwegian Cross-Country Ski Association alcuni anni fa ha annullato un programma di borse di studio che metteva nelle tasche degli atleti quasi 120.000 corone norvegesi.

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Invece, sono stati “liberati” per mettere un marchio sui loro vestiti che potevano vendere agli sponsor.

– Sono uno dei fortunati che sono riusciti a farlo. Ma non è così per il taglio, dice Gulberg.

Aggiunge:

– Da quando sono entrato in squadra, lo stipendio degli atleti non è rimasto statico, ma probabilmente è meno della metà, dice Gulberg, che è pienamente consapevole che il reddito dell’associazione sciistica è aumentato e si è stabilizzato intorno ai 90 milioni di NOK all’anno.

—Non metto in dubbio il carico di lavoro o il lavoro della sedia da sci di fondo, ma ciò che è importante per me è che la paga degli atleti si è spostata nella direzione opposta nell’ultimo decennio, afferma Gulberg.

– Il Norwegian Cross Country Ski Board dovrebbe aumentare lo stipendio del capo di Skogstad?

– Penso che sia strano implementare improvvisamente un cambiamento così grande per coloro che gestiscono questo qui. Mi è difficile giustificarlo con qualcosa di diverso dal fatto che lo stipendio per noi atleti è piuttosto stagnante da dieci anni, anche se c’è chi ne sopporta il peso più di altri. Quindi ci sentiamo ancora coinvolti in qualcosa che molte persone apprezzano”, afferma Gulberg.

Ma il vicepresidente del comitato per lo sci di fondo, Yngve Thorsen, che ha presentato la proposta all’inizio di quest’anno, ha detto a VG in un messaggio di testo che dopo l’approvazione del consiglio di sci, avevano già deciso di aumentare il compenso.

chiede VG Thorsen via sms sugli avvertimenti sullo skateboard. Tra l’altro, lo sci di fondo deve ora trasferire i compiti tra il comitato di sci di fondo e la direzione. Ritengono inoltre che lo sci di fondo dovrebbe avere le risorse finanziarie per aumentare lo stipendio di Skogstad.

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“Il comitato e l’amministrazione transnazionale hanno ruoli diversi e oggi abbiamo una buona interazione che protegge l’influenza politica e l’indipendenza amministrativa”, ha scritto Thorsen nel messaggio di testo prima di continuare:

“Il comitato inter-paese stabilisce il quadro generale, mentre è responsabilità del management attivare e raggiungere gli obiettivi, le misure e i processi. Condurremo una revisione di questo nello skateboard, come follow-up della decisione”.

Il top management nello sci di fondo in Norvegia: il comitato di sci di fondo qui a Tone Haugen Ramstad, Torbjørn Skogstad, Per Morten Nyeng, Berit Mogstad, Bjørg Sissel Kvannli e Yngre Thorsen. Foto: associazione di sci

Scrive anche che lo sci di fondo ha un budget per aumentare i salari.

Quando gli è stato chiesto da VG cosa pensa dell’opinione e dell’argomentazione di Golberg, risponde come segue:

“Capisco che ci siano opinioni diverse sulla decisione di Ski Norge. Tuttavia, il Comitato Cross Country ritiene che il tempo impiegato nell’esercizio della posizione di Presidente del Comitato Cross Country sia di gran lunga superiore alla retribuzione che era”, ha scritto Thorsen.

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