Le cose stanno succedendo alla Borsa di Oslo

Il pre-trading sulla piattaforma di trading IG è a 08,20 punti, in rialzo dello 0,7% dall’inizio dell’Oslo Poor’s di venerdì.

L’analista di Nordnet Roger Berntsen ritiene che l’Oslo Stock Exchange (indice OBX) aprirà dello 0,8%, o all’interno del range. [0,6, 1,0] per cento.

“Giovedì gli investitori statunitensi hanno fatto scendere gli indici, in previsione del numero maggiore più importante del mese, il rapporto sul mercato del lavoro degli Stati Uniti pubblicato oggi. La grande domanda è se il mercato del lavoro statunitense mostrerà finalmente segni di debolezza. Finora, la domanda sembra essere L’occupazione rimane alta, nonostante un certo numero di giganti aziendali abbia recentemente annunciato profondi tagli di posti di lavoro.

“Per fermare la pressione inflazionistica nelle economie, la Fed deve mantenere il tasso di interesse chiave ‘alto’ fintanto che la disoccupazione è bassa”, continua Berntsen.

Ascensione in Asia

In Asia, le azioni puntano per lo più al rialzo, con l’indice Kospi della Corea del Sud che mostra la strada e aumenta dell’1,1%. La Borsa di Sydney è salita dello 0,65%, mentre l’indice Nikkei è salito dello 0,6% e il più ampio indice Topix è salito dello 0,4% a Tokyo.

Al ribasso, l’Hang Seng di Hong Kong è sceso dello 0,2% dopo che Pechino ha segnalato un ulteriore stimolo al settore immobiliare malconcio.

Asia commento qui.

Il mese più importante

Il rally in Asia precede il rapporto odierno e – molti direbbero – il più importante del mese, ovvero il rapporto sul mercato del lavoro degli Stati Uniti (Nonfarm Payrolls). consenso Si riferisce a 200.000 nuovi posti di lavoro non agricoli creati a dicembre, che in questo caso sarebbero in calo rispetto ai 263.000 di novembre.

Il tasso di disoccupazione dovrebbe rimanere invariato al 3,7 per cento, mentre la crescita delle retribuzioni orarie dovrebbe diminuire su base mensile dallo 0,6 allo 0,5 per cento. Su base annua, la crescita della retribuzione oraria dovrebbe diminuire dal 5,1 al 5,0%.